Zainspiruj się

Jak rozwijać Power Skills w erze cyfrowej transformacji

Odkryj jak inwestycja w rozwój Power Skills przekłada się na twarde wyniki biznesowe i przewagę konkurencyjną.

W dobie transformacji cyfrowej, gdzie postęp technologiczny wyprzedza nasze zdolności do efektywnego uczenia się i przewidywania kierunku rozwoju technologicznego,  liderzy biznesu muszą inwestować w umiejętności wykraczające poza technologiczne trendy – uniwersalne umiejętności miękkie w takich dziedzinach jak produktywność osobista, efektywne zarządzanie, krytyczne myślenie czy inteligencja emocjonalna.

To właśnie te uniwersalne umiejętności, odporne na zmieniający się krajobraz technologiczny, nazywane są Power Skills – i stanowią klucz do sukcesu w dzisiejszym, nieustannie zmieniającym się krajobrazie biznesowym.

Ten e-book, oparty na wiedzy ekspertów i liderów EY Academy of Business, pokaże:

• Dlaczego Power Skills stały się kluczowe dla przywództwa

• Jak inteligencja emocjonalna wpływa na efektywność zespołów

• W jaki sposób komunikacja buduje zaangażowanie pracowników

• Jakie wyzwania stoją przed liderami w zarządzaniu różnorodnymi zespołami

• Praktyczne doświadczenia klientów EY Academy of Business

Odkryj, jak inwestycja w rozwój Power Skills przekłada się na twarde wyniki biznesowe i przewagę konkurencyjną!

 

Zobacz też

Raport ,,Między zespołem a zarządem. Młoda kadra menedżerska o wyzwaniach i potrzebach”
Raporty

Raport ,,Między zespołem a zarządem. Młoda kadra menedżerska o wyzwaniach i potrzebach”

Pierwszy raport w Polsce o rzeczywistych wyzwaniach młodej kadry menedżerskiej 1 października, podczas Dnia Otwartego 2025, EY Academy of Business zaprezentowało najnowszy raport poświęcony młodej kadrze menedżerskiej – osobom, które codziennie balansują między oczekiwaniami zarządu a potrzebami zespołu. To właśnie oni są dziś na pierwszej linii zmian, odpowiedzialni za wdrażanie strategii, budowanie kultury organizacyjnej i rozwój ludzi. Raport pokazuje, z czym mierzą się młodzi liderzy, czego potrzebują, by skutecznie działać, i jak postrzegają swoją rolę w dynamicznie zmieniającym się świecie pracy. To głos pokolenia, które coraz częściej przejmuje odpowiedzialność za kluczowe obszary biznesu. Jeśli interesuje Cię przyszłość przywództwa, rozwój kompetencji menedżerskich i realne wyzwania, z którymi mierzą się liderzy w Polsce – nie możesz tego przegapić. Informacja prasowa do pobrania, tutaj: EY Polska O naszym raporcie jest głośno! Nasz raport odbił się szerokim echem w mediach – piszą o nim ogólnopolskie portale, branżowe magazyny i serwisy HR. Znajdziesz nas w:

Technostres w erze cyfrowej: wyzwania i rozwiązania dla nowoczesnych organizacji.
Raporty

Technostres w erze cyfrowej: wyzwania i rozwiązania dla nowoczesnych organizacji.

Wnikliwy dialog z wyzwaniami jutrzejszego świata.

Jutro zaczyna się dziś. Przewodnik po szkoleniach przyszłości.
Raporty

Jutro zaczyna się dziś. Przewodnik po szkoleniach przyszłości.

Odkryj kluczowe trendy, wyzwania i przyszłość programów szkoleniowych.